Cargo: Oficina / Jefe de proyecto

Rango Salarial:En función de la formación y la experiencia: de 50.000 a 58.000 dólares.

Tipo de empleo: Jornada completa (32 horas semanales)

Alcance del trabajo: 

El Director de Oficina es un puesto a tiempo completo que depende del Director Ejecutivo. Esta persona desempeñará un papel fundamental en la gestión del día a día de la Cámara de Comercio de Chelsea. La posición de Gerente de Oficina es una excelente oportunidad para una persona motivada y detallista que le encanta resolver problemas y hacer que las cosas sucedan. El individuo en esta posición tendrá un papel en el apoyo a la capacidad de la organización para crecer y ampliar su impacto al tiempo que obtienen un amplio conjunto de experiencias relevantes para el liderazgo sin fines de lucro. Se valorará la experiencia en gestión de proyectos.  

Cualificaciones: 

Buena gestión del tiempo, priorización y capacidad multitarea. Comunicación eficaz, incluidas la expresión oral y escrita y la capacidad de escucha activa. Gran capacidad de pensamiento crítico. Conocedor de la tecnología y capaz de aprender rápidamente los últimos programas. Conocimientos de gestión de bases de datos, Google Docs y productos de Microsoft Office: Word, Excel, PowerPoint y Outlook.

• Preferiblemente español bilingüe.

• Capacidad para mantener la confidencialidad;
• Capacidad para interactuar profesionalmente con todos los niveles de las partes interesadas internas y externas;
• Excelentes dotes de organización y capacidad para cumplir los plazos;
• Experiencia previa y deseo de trabajar en un entorno de ritmo rápido;
• Debe poseer pensamiento crítico, capacidad de resolución de problemas e ingenio;

• Título de grado medio o dos años de experiencia en un entorno de oficina relacionado;

Responsabilidades:

• Prestar apoyo administrativo al Director Ejecutivo;
• Apoyar al Director Ejecutivo en proyectos especiales y en la participación de las empresas, incluida la colaboración con las empresas miembros para identificar ofertas de empleo que puedan coordinarse con los programas de desarrollo de la mano de obra;
• Asistir al Director Ejecutivo en la preparación de presentaciones, órdenes del día y actas de reuniones;

• Anticipar, preparar y hacer el seguimiento necesario de las reuniones del Consejo de Administración, las reuniones con donantes, las reuniones con el personal y todas las reuniones del calendario del Director Ejecutivo;
• Mantener el máximo nivel de confidencialidad;
• Apoyar al equipo directivo en las operaciones diarias y en los proyectos coordinados con el Director Ejecutivo.

• Ejemplos de proyectos son;

• Eventos de la Cámara y de la ciudad

• Recogida de datos
• Informes sobre fondos/subvenciones

Ventajas:

• Plan de jubilación (elegible tras el periodo de prueba)
• Tiempo libre retribuido

La Cámara de Comercio de Chelsea es la principal organización empresarial que proporciona servicios y prosperidad económica mediante la asistencia, la formación, la conexión y la defensa de todas las empresas, organizaciones y residentes para prosperar.

Para presentar su candidatura, envíe su currículum vítae y una carta de presentación a executivedirector@chelseachamber.org.

La Cámara de Comercio de Chelsea es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades

Cargo: Redactor de subvenciones

Salario: de 45.000 $ a 52.000 $.

Tipo de trabajo: A tiempo parcial (de 20 a 30 horas semanales)

Alcance del trabajo: 

El Redactor de Subvenciones es una función flexible que depende del Director Ejecutivo. Entre sus prioridades se incluyen la búsqueda de oportunidades de subvención, el desarrollo, la redacción y la presentación de propuestas de subvención a terceras entidades, la revisión de los presupuestos de las subvenciones, la elaboración de informes sobre el rendimiento de las actividades del programa y la colaboración con otros miembros del personal en el mantenimiento del proceso de investigación y propuesta de subvenciones. 

Cualificaciones: 

Licenciatura en finanzas, empresariales o contabilidad con al menos uno o tres años de experiencia como redactor de subvenciones para una organización sin ánimo de lucro, o una combinación equivalente de formación y experiencia. Excelentes dotes de comunicación oral y escrita. Capaz de equilibrar múltiples prioridades con eficacia. Entusiasta, automotivado y comprometido con la excelencia. Capaz de trabajar bien con diversas personalidades y estilos de liderazgo. Muy organizado y profesional. Experiencia previa en redacción de subvenciones, redacción técnica o en el sector no lucrativo. Se valorará la experiencia en la presentación de subvenciones a nivel federal, estatal o de condado, con numerosas complejidades, plazos y entregables.

Responsabilidades:

• Identificar nuevas fuentes de financiación y realizar prospecciones.
  Redactar y presentar subvenciones.

• Realizar un seguimiento de las organizaciones que conceden subvenciones durante su revisión de una solicitud de subvención presentada para proporcionar material de apoyo adicional si así se solicita.
• Trabajar con el departamento financiero para preparar informes mensuales, trimestrales y/o anuales para el gobierno, fundaciones y otros financiadores, según sea necesario.
• Informes trimestrales de cumplimiento
• En colaboración con el personal del programa, desarrollar y aplicar procedimientos de supervisión para hacer un seguimiento de la aplicación de la subvención.
• Capacidad para trabajar con los departamentos gubernamentales locales y estatales

• Capacidad para realizar varias tareas a la vez y gestionar varias solicitudes de subvención o informes al mismo tiempo, trabajando con varios niveles de personal para completar los elementos relacionados con la subvención.
• Participar en actividades de recaudación de fondos, reuniones de personal y de departamento.
• Realizar cualquier otra tarea relacionada que se le asigne.
• Represente siempre a la agencia de forma positiva.

Ventajas:

• Incentivos de bonificación
• Posición híbrida flexible
• Tiempo libre retribuido (más de 20 horas)

La Cámara de Comercio de Chelsea es la principal organización empresarial que proporciona servicios y prosperidad económica mediante la asistencia, la formación, la conexión y la defensa de todas las empresas, organizaciones y residentes para prosperar.

Para presentar su candidatura, envíe su currículum vítae y una carta de presentación a executivedirector@chelseachamber.org.

La Cámara de Comercio de Chelsea es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades

Las Escuelas Públicas de Chelsea (CPS) es un sistema escolar de entrada que da la bienvenida y educa a todos los estudiantes y familias. En CPS, creemos que todos los niños son capaces de lograr su mejor marca personal asegurando un ambiente seguro y de apoyo para la escuela y el aula. El sistema escolar educa a más de 6,200 estudiantes en 11 escuelas, incluyendo una escuela de pre-K-1er grado, 4 escuelas primarias, 3 escuelas intermedias, una escuela virtual y 2 escuelas secundarias. CPS es un distrito escolar culturalmente receptivo. Creemos que los estudiantes aprenden mejor cuando participan en relaciones significativas que fomentan y promueven altas expectativas y la asunción de riesgos. Somos un distrito de estudiantes multilingües donde los idiomas son una ventaja para el desarrollo y crecimiento del estudiante. Puede encontrar más información sobre CPS en nuestro sitio web www.chelseaschools.com/cps.

Para consultar ofertas de empleo, visite

https://chelseaschools.tedk12.com/hire/index.aspx

América funciona con Dunkin' y los restaurantes Dunkin' funcionan con el trabajo en equipo, la comunidad, las ventajas de los miembros del equipo y TÚ. Tanto si buscas un trabajo a tiempo parcial como una carrera a tiempo completo, tu franquicia local de Dunkin' puede tener un lugar para ti. Así que si te gusta hacer café mientras haces amigos, echa un vistazo a las oportunidades en las franquicias Dunkin' participantes.

Información de contacto:

Información de contacto:

Kimberley

info@limechelsea.com

Puestos de trabajo actuales:

Cocinero de línea 

Disponibilidad Necesaria: Hrs: Tardes de 15h a cierre de martes a viernes / Domingo Brunch: de 10h a cierre

Salario: En función de la experiencia

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Lavavajillas

Disponibilidad Necesaria: Hrs: Tardes de 16h a cierre de martes a viernes / Domingo Brunch: de 10h a cierre

Salario: En función de la experiencia

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Servidor/Camarero

Disponibilidad Necesaria: Hrs: Tardes de 16:30 a cierre de martes a viernes / Domingo Brunch: 10 am a cierre

Salario: En función de la experiencia

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Camarero

Disponibilidad Necesaria: Hrs: Tardes de 16h a cierre de martes a viernes / Domingo Brunch: de 10h a cierre

Salario: En función de la experiencia

Visión general:

Mainstay se compromete a proporcionar atención domiciliaria centrada en la persona en viviendas seguras y asequibles que permitan a las personas prosperar en sus residencias y comunidades. Atendemos a poblaciones vulnerables, como ancianos con bajos ingresos, personas con discapacidades y necesidades de salud mental y personas sin hogar. Nuestro personal de vivienda, mantenimiento, servicios y administración trabaja conjuntamente para proporcionar a los residentes los servicios y apoyos que necesitan para vivir y envejecer con dignidad. Buscamos personas compasivas y concienzudas para unirse a nuestro equipo.

Puestos disponibles actualmente en Chelsea:

Auxiliar de salud a domicilio

Haga clic en ella para ver más posiciones

Información de contacto:

Beth McDougal

beth@mcdougalarchitects.com

Puesto: Arquitecto

Salario: Negociable

Disponibilidad Necesaria: ¡Lo antes posible!

Buscamos un arquitecto con más de 5 años de experiencia. Debe dominar Revit y AutoCad.

Información de contacto

Visakha Le-Nguyen
gethired@northsuffolk.org
North Suffolk Community Services
Líder de Cuentas por Cobrar a Terceros

Lun - Vie; 40Hrs
¡NSCS está buscando un Líder de Equipo para unirse a nuestro equipo de Cuentas por Cobrar! El Jefe de Equipo gestiona la facturación y el cobro de seguros a terceros para los servicios de Salud Mental y de Intervención Temprana. Supervisan y garantizan la finalización de la carga de trabajo para la facturación, auditoría y cobro de todas las reclamaciones de seguros de terceros y la aplicación de los pagos privados y de seguros de los clientes y los pagadores de seguros de terceros.

Lo que vas a hacer:

- Asegúrese de que toda la facturación, contabilización de efectivo y la conciliación de efectivo se presenta a los pagadores de seguros en los plazos previstos.
- Crear y ejecutar informes según sea necesario para, Ehana Billing Import, Revenue, AR Meetings, Audit y UFR Reporting.
- Ayudar al personal del Departamento de AR en el cobro de reclamaciones difíciles llamando a los gestores de reclamaciones de las compañías de seguros y enviando apelaciones. Evaluar los problemas de cobro e informar de las cuestiones pendientes al Director.
- Proporcionar formación y apoyo al personal de facturación en las áreas de facturación, cobro y contabilización de efectivo.
- Crear y generar informes AR Plus / Ehana/ Excel a petición de la Alta Dirección, el Director Financiero y el Director de AR.
- Mantener y actualizar el sistema Ehana y AR Plus para dar cabida a centros de costes nuevos y existentes, programas, números de personal, fuentes de pago, tarifas, códigos de procedimiento, códigos de servicio, ubicaciones y formularios de facturación.
- Garantizar que todos los informes de estado 13 se ejecuten semanalmente, se envíen por fax a las clínicas y se realicen las correcciones oportunas para efectuar el siguiente ciclo de facturación.
- Garantizar que todas las hojas de edición de los médicos y los cambios en los seguros se corrijan oportunamente para efectuar una facturación precisa.
- Garantizar la presentación oportuna del informe semanal de no asegurados a los altos directivos y al equipo ejecutivo.
- Coordinar las funciones de auditoría de fin de año del departamento y el proceso de selección de auditorías.

Requisitos:

- Formación: Se requiere un título universitario en Administración de Empresas o en un campo estrechamente relacionado. Este requisito puede sustituirse por tres años de experiencia.
- Experiencia: Dos años de experiencia en un entorno de cuentas por cobrar de atención sanitaria con responsabilidad sobre las funciones que incluyen: admisión/registro, verificación de beneficios de seguros de terceros, facturación, autorización previa y procesamiento de reclamaciones, control de efectivo, relaciones financieras con pacientes y cobros.
- Vacunación: Se requiere al menos una inyección de la vacuna COVID-19 antes de la contratación y completar todo el calendario de vacunación en el plazo adecuado según lo documentado por los requisitos de vacunación de los CDC.

Beneficios competitivos y completos:

- Tiempo libre remunerado Dos semanas de vacaciones al año (tres semanas después de 2 años de servicio), 12 días de enfermedad al año y 11 días festivos remunerados al año
- Salario competitivo basado en la experiencia
- Un diferencial salarial del 12% para el programa necesario Habilidades bilingües - ¡por favor indique las habilidades lingüísticas en la solicitud!
- Seguro médico y dental, con generosa contribución del empleador
- Seguro de vida pagado por el empleador
- Plan de jubilación 403 (b) con contribución del empleador
- Seguro voluntario por discapacidad a corto y largo plazo
- Cuentas de gastos flexibles para atención médica y de dependientes
- Acceso a la banca de la cooperativa de crédito
- Acceso al Programa Estatal de Remisión de Matrícula (específico para el lugar de trabajo)
- Posibilidad de acogerse al Programa de Condonación de Préstamos de la Administración Pública
- Programa de bonificación por recomendación de empleados
- Entradas de cine con descuento
- Programa de formación integral
- Oportunidades de promoción interna

Resumen:

Monroe Staffing Services, una división de Staffing 360 Solutions, Inc. lleva 50 años prestando servicios a empresas. Nuestros clientes van desde Fortune 100 a nuevas organizaciones de puesta en marcha. Trabajamos con demandantes de empleo en un abanico igualmente amplio dentro del área empresarial de la industria ligera. Con oficinas en todo el noreste y nuestras oficinas más recientes en Carolina del Norte y del Sur, nos dedicamos a conocer los mercados de empleo locales y las industrias de nuestros clientes. Monroe Staffing ofrece una amplia gama de servicios de empleo y un enfoque basado en las mejores prácticas. Desde suplencias de última hora hasta planes estratégicos de dotación de personal a largo plazo; desde la colocación de un solo ejecutivo de alto nivel hasta un equipo de especialistas para un proyecto, hemos desarrollado estrategias eficaces para encontrar y seleccionar al personal más cualificado en función de las necesidades de nuestros clientes. Para proyectos de dotación de personal de mayor envergadura, Monroe Staffing ofrece tanto soluciones de proveedor in situ como soluciones parciales in situ. 

Puestos actuales en Chelsea:

Técnico de calidad

Producción

Recogedor de pedidos Almacén

Para ver más ofertas de empleo, visite: www.monroestaffing.com/jobs/chelsea/

Denominación del puesto: Responsable de atención sanitaria

Resumen:

Si está buscando un trabajo significativo que realmente pueda marcar la diferencia en la vida de alguien, ¡únase al equipo de Mystic Valley! El Gerente de Cuidado de Servicios de Salud es una posición basada en la comunidad donde se puede construir relaciones con los adultos mayores, proporcionando la gestión de casos. En este papel usted será responsable de evaluar, reevaluar y supervisar a los consumidores para la necesidad y la elegibilidad para los servicios en el hogar, recomendando / aprobación de planes de servicio, proporcionando información sobre los recursos disponibles, y la coordinación de servicios en el hogar / comunidad.

Para consultar ofertas de empleo, visite

https://mves.applicantpro.com/jobs/

Mystic Valley Elder Services es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades, y todos los solicitantes calificados recibirán consideración para el empleo sin tener en cuenta la raza, el color, la religión, la edad, el sexo, el origen nacional, la condición de discapacidad, la genética, la condición de veterano protegido, la orientación sexual, la identidad o expresión de género, o cualquier otra característica protegida por las leyes federales, estatales o locales.

Información de contacto:

Jessica Dahlquist

pallets@rumas.com

Ruma's Pallet World LLC

Título del trabajo: Conductor CDL

30,00 $/hora

ASAP

-Empresa local de palets en Chelsea busca Conductor CDL para entregar y recoger palets vacíos.

-Turno de día - de lunes a viernes

-Conducir y operar camiones de más de 26.000 libras.

-Cargar y descargar carga (soltar y enganchar).

-Cumplimiento obligatorio de todas las prácticas, políticas y procesos de trabajo seguros en todo momento. (Cumplimiento de las directrices DOT/FMCSA y uso de ELD/registro de actividad).

**BONIFICACIÓN POR INCORPORACIÓN

**PROPIEDAD DE MINORÍAS**

**PROPIEDAD Y GESTIÓN DE LOS EMPLEADOS

Ruma's Pallet World LLC

Calle 2ª, 124

Chelsea, MA 02150

Teléfono: 617-389-8090

Correo electrónico: pallets@rumas.com

Página web: www.rumaspalletworld.com

The Neighborhood Developers

Información de contacto:

Trudy Benoit

tbenoit@oppcommunities.org

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Puesto: Asistente del Programa VITA

Resumen:

Asistente del Programa VITA a tiempo completo, temporal buscado por el Programa CONNECT en los Desarrolladores de Vecindario. ¿Le entusiasma ayudar a las familias de bajos ingresos a acceder al dinero necesario? ¿Le gusta trabajar con una amplia gama de personas y servir como un conector entre los clientes y los servicios? ¿Le gusta el ritmo acelerado? Si es así, considere la posibilidad de convertirse en el Asistente del Programa de Asistencia Voluntaria de Impuestos sobre la Renta (VITA) de CONNECT. 

Para solicitar:

Asistente del Programa VITA

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Puesto: The Neighborhood Developers - Gestor de ayudas a la vivienda

Resumen:

¿Le entusiasma la lucha contra el desplazamiento? ¿Te importa profundamente el éxito de las comunidades de inmigrantes de la entrada? Considere convertirse en el Gerente de la Línea Directa de Vivienda CONNECT en The Neighborhood Developers (TND), una exitosa corporación de desarrollo comunitario en Chelsea, Revere y Everett, MA. El Gerente de la Línea Directa de Vivienda es responsable de la supervisión y operación de la Línea Directa de Asistencia de Vivienda, que se estableció en mayo de 2020 para ayudar a preservar las tenencias durante la pandemia de COVID-19 y las consecuencias económicas resultantes. Esta es una oportunidad única para ayudar a remodelar un exitoso programa de asistencia de alquiler en un enfoque aún más integral para ayudar a las familias a permanecer en sus hogares.

Para solicitar:

The Neighborhood Developers - Gestor de ayudas a la vivienda

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Puesto: Gestor de la Comunidad de Chelsea

Resumen:

The Neighborhood Developers (TND) está contratando a tiempo completo un Community Building Manager (CB Manger) en Chelsea para liderar sus esfuerzos de construcción comunitaria en Chelsea y apoyar el trabajo del CB Manager de TND en Revere, en la ciudad de Revere. El Programa de Construcción de Comunidad de TND construye capital social mediante la creación de oportunidades para las relaciones de persona a persona y de persona a lugar, desarrollando la habilidad y la voluntad de los líderes residentes para asumir roles de liderazgo en TND y en su comunidad, fomentando el compromiso cívico y el activismo para promover enfoques y políticas que detengan el desplazamiento y preserven la diversidad económica, social, étnica y racial.

El gestor de Chelsea CB será una persona flexible y emprendedora que trabajará con una red de residentes comprometidos y empoderados. Será una "persona de personas", entusiasmada por reunir a la gente, establecer conexiones entre los residentes, apoyar las prioridades locales e identificar y desarrollar líderes que lleven a cabo la labor de mejorar los barrios sin desplazamientos. El gestor de Chelsea CB facilitará y apoyará al Equipo de Mejora de la Comunidad (CET), un grupo de residentes que trabaja para mejorar la calidad de vida en Chelsea. Además, gestionará los proyectos de mejora del barrio y de mantenimiento del lugar identificados a través del trabajo de TND con los residentes y las partes interesadas. Este puesto tiene un horario de trabajo flexible y requiere trabajar algunas noches y fines de semana, con la posibilidad de realizar viajes regionales y, en ocasiones, nacionales. La posición de Chelsea Community Building Manager es híbrida, trabajando a tiempo parcial a distancia y a tiempo parcial en la oficina principal de TND en 4 Gerrish Avenue, Chelsea y ocasionalmente trabajará desde la oficina satélite de TND en 17 Walden Street, Revere.

Para solicitar:

Gestor del edificio comunitario de Chelsea

Para ver más ofertas de empleo, visite: https://oppco.hiringthing.com/